Lowongan TKI Pria Di Singapura 2025 Panduan Lengkap

Persyaratan Kerja TKI Pria di Singapura 2025: Lowongan TKI Pria Di Singapura 2025

Lowongan TKI Pria Di Singapura 2025 – Menjadi Tenaga Kerja Indonesia (TKI) di Singapura menjanjikan peluang finansial yang lebih baik. Namun, penting untuk memahami persyaratan yang berlaku agar proses perekrutan berjalan lancar. Persyaratan ini mencakup berbagai aspek, mulai dari kualifikasi pribadi hingga persyaratan dokumen dan visa. Berikut ini uraian lengkapnya.

Persyaratan Umum TKI Pria di Singapura, Lowongan TKI Pria Di Singapura 2025

Persyaratan umum untuk menjadi TKI pria di Singapura pada tahun 2025 bervariasi tergantung sektor pekerjaan yang dituju. Namun, beberapa persyaratan dasar biasanya berlaku. Umumnya, calon TKI pria diharuskan berusia antara 20 hingga 45 tahun, memiliki minimal pendidikan Sekolah Menengah Pertama (SMP), dan memiliki pengalaman kerja yang relevan, meskipun tingkat pengalaman bervariasi sesuai dengan posisi yang dilamar.

Persyaratan Berdasarkan Sektor Pekerjaan

Berikut tabel perbandingan persyaratan untuk beberapa sektor pekerjaan populer di Singapura bagi TKI pria. Perlu diingat bahwa persyaratan ini dapat berubah dan sebaiknya dikonfirmasi langsung dengan perusahaan atau agen perekrutan.

Sektor Pekerjaan	Persyaratan Usia	Persyaratan Pendidikan	Persyaratan Pengalaman Kerja
Konstruksi	25-45 tahun	SMP/sederajat	Minimal 1 tahun pengalaman di bidang konstruksi
Perkebunan	20-40 tahun	SMP/sederajat	Pengalaman di bidang pertanian atau perkebunan menjadi nilai tambah
Manufaktur	22-40 tahun	SMA/sederajat	Pengalaman di pabrik atau industri manufaktur diutamakan
Perhotelan	20-35 tahun	SMA/sederajat, kemampuan berbahasa Inggris dasar	Pengalaman di bidang pelayanan pelanggan atau perhotelan diutamakan

Persyaratan Khusus Perusahaan atau Agen Perekrutan

Berbagai perusahaan atau agen perekrutan di Singapura mungkin menerapkan persyaratan khusus di luar persyaratan umum. Beberapa perusahaan mungkin memerlukan sertifikasi atau pelatihan khusus yang relevan dengan pekerjaan yang ditawarkan. Contohnya, perusahaan konstruksi mungkin mensyaratkan sertifikat keahlian tertentu, sementara perusahaan perhotelan mungkin memerlukan kemampuan berbahasa Inggris yang lebih baik. Penting untuk selalu memeriksa persyaratan spesifik yang tercantum dalam iklan lowongan kerja.

Proses Verifikasi Dokumen dan Kesehatan

Calon TKI pria diharuskan menjalani proses verifikasi dokumen dan kesehatan. Verifikasi dokumen meliputi pemeriksaan keaslian paspor, ijazah, dan sertifikat lainnya. Pemeriksaan kesehatan meliputi pemeriksaan fisik dan tes medis untuk memastikan calon TKI dalam kondisi sehat dan layak bekerja. Hasil pemeriksaan kesehatan akan menjadi salah satu penentu kelulusan dalam proses perekrutan.

Persyaratan Visa dan Izin Kerja

Mendapatkan visa dan izin kerja merupakan tahapan krusial dalam proses menjadi TKI di Singapura. Calon TKI perlu mengajukan permohonan visa kerja melalui jalur resmi yang telah ditentukan oleh pemerintah Singapura dan bekerja sama dengan agen perekrutan yang terpercaya. Proses ini melibatkan pengajuan berbagai dokumen, termasuk paspor, surat keterangan sehat, dan dokumen pendukung lainnya. Waktu proses penerbitan visa dan izin kerja bervariasi, sehingga calon TKI perlu mempersiapkan diri dengan waktu yang cukup.

Proses Pendaftaran dan Perekrutan

Menjadi Tenaga Kerja Indonesia (TKI) di Singapura pada tahun 2025 membutuhkan persiapan dan pemahaman yang matang mengenai proses pendaftaran dan perekrutan. Proses ini melibatkan beberapa tahapan penting, mulai dari pencarian informasi hingga keberangkatan. Keberhasilan proses ini sangat bergantung pada persiapan dokumen yang lengkap dan pemilihan agen perekrutan yang terpercaya.

Langkah-langkah Pendaftaran dan Perekrutan TKI Pria di Singapura

Berikut langkah-langkah umum yang perlu Anda ikuti. Perlu diingat bahwa detail prosedur mungkin sedikit berbeda tergantung pada agen perekrutan dan jenis pekerjaan yang Anda lamar. Selalu konfirmasikan informasi terbaru dengan agen resmi dan otoritas terkait.

1. Pencarian Informasi dan Pekerjaan: Mulailah dengan riset menyeluruh tentang peluang kerja di Singapura yang sesuai dengan keahlian Anda. Manfaatkan situs web resmi pemerintah Singapura, platform pencarian kerja online, dan agen perekrutan yang berizin.
2. Kontak Agen Perekrutan: Hubungi beberapa agen perekrutan TKI yang berizin resmi dan memiliki reputasi baik. Bandingkan penawaran mereka dan pastikan Anda memahami semua biaya dan persyaratan.
3. Pendaftaran dan Seleksi: Setelah memilih agen, daftarkan diri Anda dan ikuti proses seleksi yang mereka tetapkan. Proses ini mungkin termasuk wawancara, tes kesehatan, dan tes keterampilan.
4. Pengurusan Dokumen: Kumpulkan semua dokumen yang dibutuhkan, seperti paspor, ijazah, surat keterangan sehat, dan dokumen lainnya sesuai permintaan agen. Pastikan dokumen Anda lengkap dan akurat.
5. Pelatihan Pra-Keberangkatan (jika ada): Beberapa agen menawarkan pelatihan pra-keberangkatan untuk mempersiapkan Anda sebelum berangkat ke Singapura. Manfaatkan kesempatan ini untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan Anda.
6. Pembuatan Visa Kerja: Agen perekrutan akan membantu Anda dalam proses pengajuan visa kerja ke Singapura. Anda perlu mengikuti semua instruksi dan persyaratan yang diberikan.
7. Keberangkatan ke Singapura: Setelah semua dokumen dan visa selesai diproses, Anda akan siap untuk berangkat ke Singapura. Agen perekrutan biasanya akan memberikan panduan mengenai prosedur keberangkatan.

Peran dan Tanggung Jawab Agen Perekrutan

Agen perekrutan berperan penting dalam memfasilitasi proses perekrutan TKI. Tanggung jawab mereka meliputi: membantu mencari pekerjaan yang sesuai, memfasilitasi proses pendaftaran dan visa, memberikan informasi dan panduan, serta memastikan kesejahteraan TKI selama proses perekrutan.

Contoh Dokumen Penting

Dokumen-dokumen penting yang umumnya dibutuhkan meliputi: Paspor yang masih berlaku, Ijazah/Sertifikat Keahlian, Surat Keterangan Sehat dari Dokter, Fotocopy KTP, Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK), dan dokumen pendukung lainnya sesuai permintaan agen dan otoritas imigrasi Singapura.

Cara Menghindari Penipuan Perekrutan TKI

Untuk menghindari penipuan, pastikan Anda hanya bekerja sama dengan agen perekrutan yang resmi dan terdaftar. Jangan pernah membayar biaya yang tidak wajar atau mentransfer uang ke rekening pribadi. Verifikasi informasi agen melalui instansi terkait dan selalu waspada terhadap tawaran yang terlalu bagus untuk menjadi kenyataan.

Gaji dan Tunjangan TKI Pria di Singapura 2025

Menentukan gaji dan tunjangan yang akan diterima sebagai TKI pria di Singapura pada tahun 2025 memerlukan pertimbangan yang cermat. Besaran pendapatan sangat bervariasi tergantung pada sektor pekerjaan, pengalaman, dan keterampilan yang dimiliki. Berikut ini uraian lebih lanjut mengenai estimasi gaji dan tunjangan yang mungkin diperoleh.

Kisaran Gaji Rata-rata Berbagai Jenis Pekerjaan

Perkiraan gaji TKI pria di Singapura tahun 2025 beragam, tergantung pada jenis pekerjaan. Pekerjaan yang membutuhkan keahlian khusus seperti teknisi, welder, atau operator mesin umumnya menawarkan gaji lebih tinggi dibandingkan pekerjaan sektor jasa. Perlu diingat bahwa angka-angka berikut merupakan perkiraan dan dapat bervariasi berdasarkan faktor-faktor yang akan dijelaskan selanjutnya.

Tabel Perkiraan Gaji Bulanan dan Tunjangan

Tabel di bawah ini memberikan gambaran umum perkiraan gaji bulanan dan tunjangan untuk beberapa sektor pekerjaan di Singapura pada tahun 2025. Perlu diingat bahwa ini hanyalah perkiraan dan angka aktual dapat berbeda.

Sektor Pekerjaan	Gaji Bulanan (SGD)	Tunjangan
Konstruksi (buruh bangunan)	1800 – 2500	Akomodasi (mungkin), Transportasi (jarang)
Manufaktur (operator mesin)	2000 – 3000	Akomodasi (kadang-kadang), Transportasi (jarang)
Perkapalan (pelaut)	2500 – 4000	Makan, Akomodasi, Transportasi
Teknologi Informasi (teknisi)	3500 – 5000+	Akomodasi (kadang-kadang), Transportasi (kadang-kadang), Bonus

Faktor-faktor yang Memengaruhi Besaran Gaji

Beberapa faktor kunci yang memengaruhi besaran gaji TKI pria di Singapura meliputi pengalaman kerja, keterampilan khusus, tingkat pendidikan, dan permintaan pasar tenaga kerja untuk jenis pekerjaan tertentu. Misalnya, seorang teknisi berpengalaman dengan sertifikasi akan mendapatkan gaji lebih tinggi daripada buruh bangunan pemula. Keterampilan berbahasa Inggris yang baik juga dapat meningkatkan peluang mendapatkan pekerjaan dengan gaji lebih tinggi.

Sumber Informasi Terpercaya Mengenai Gaji dan Tunjangan

Informasi gaji dan tunjangan yang akurat dapat diperoleh dari beberapa sumber terpercaya, antara lain situs web pemerintah Singapura terkait ketenagakerjaan, agen penyalur tenaga kerja yang berizin resmi, dan forum diskusi online yang dikelola oleh komunitas TKI di Singapura. Namun, selalu verifikasi informasi dari beberapa sumber untuk memastikan keakuratannya.

Contoh Perhitungan Gaji Bersih Setelah Pajak dan Biaya Lainnya

Sebagai contoh, andaikan seorang TKI pria berpenghasilan SGD 2500 per bulan di sektor manufaktur. Setelah dipotong pajak penghasilan (yang bervariasi tergantung pada penghasilan dan status perkawinan), biaya asuransi kesehatan, dan biaya lainnya (misalnya, biaya pengiriman uang ke tanah air), gaji bersih yang diterima mungkin sekitar SGD 2000 – SGD 2200. Angka ini merupakan perkiraan dan dapat berbeda-beda. Konsultasikan dengan ahli perpajakan atau agen penyalur tenaga kerja untuk perhitungan yang lebih akurat.

Hak dan Kewajiban TKI Pria di Singapura 2025

Menjadi Tenaga Kerja Indonesia (TKI) di Singapura menuntut pemahaman yang komprehensif mengenai hak dan kewajiban yang melekat. Kejelasan mengenai hal ini sangat penting untuk menjamin perlindungan dan kesejahteraan para pekerja migran di negara tersebut. Artikel ini akan menguraikan secara rinci hak-hak dasar dan kewajiban yang harus dipatuhi oleh TKI pria di Singapura pada tahun 2025, sekaligus memberikan informasi mengenai lembaga yang dapat membantu jika terjadi permasalahan.

Hak-Hak Dasar TKI Pria di Singapura

TKI pria di Singapura memiliki sejumlah hak dasar yang dilindungi oleh hukum. Hak-hak ini meliputi aspek upah, kondisi kerja, dan perlindungan hukum. Penting bagi setiap TKI untuk memahami dan menuntut hak-haknya agar terhindar dari eksploitasi.

• Hak atas Upah Layak: TKI berhak mendapatkan upah minimum sesuai standar yang ditetapkan oleh pemerintah Singapura dan sesuai dengan kesepakatan kerja yang tertuang dalam kontrak.
• Hak atas Kondisi Kerja yang Aman: Pemberi kerja wajib menyediakan lingkungan kerja yang aman dan sehat, meliputi perlindungan dari kecelakaan kerja dan penyakit akibat kerja. Peraturan keselamatan kerja harus dipatuhi secara ketat.
• Hak atas Perlindungan Hukum: TKI dilindungi oleh hukum Singapura dan memiliki akses untuk melaporkan pelanggaran hak-haknya kepada otoritas yang berwenang. Mereka berhak mendapatkan bantuan hukum jika diperlukan.
• Hak untuk Beristirahat: TKI berhak mendapatkan waktu istirahat yang cukup, termasuk hari libur dan cuti tahunan sesuai dengan peraturan yang berlaku.

Kewajiban TKI Pria di Singapura

Selain memiliki hak, TKI pria di Singapura juga memiliki sejumlah kewajiban yang harus dipatuhi. Kepatuhan terhadap aturan ini penting untuk menjaga ketertiban dan menghindari masalah hukum.

• Kepatuhan terhadap Peraturan Imigrasi: TKI wajib mematuhi semua peraturan imigrasi Singapura, termasuk masa berlaku visa dan izin kerja.
• Kepatuhan terhadap Hukum Setempat: TKI wajib mematuhi semua hukum dan peraturan di Singapura, termasuk peraturan lalu lintas, peraturan sosial, dan peraturan lainnya yang berlaku.
• Menghormati Budaya Lokal: TKI diharapkan untuk menghormati budaya dan adat istiadat setempat. Hal ini penting untuk menciptakan hubungan yang harmonis dengan masyarakat Singapura.
• Menjaga Ketenangan dan Ketertiban: TKI wajib menjaga ketertiban dan ketenangan selama bekerja dan tinggal di Singapura. Perilaku yang melanggar hukum akan berakibat fatal.

Poin-Poin Penting Mengenai Hak dan Kewajiban

Berikut ini ringkasan poin-poin penting mengenai hak dan kewajiban TKI pria di Singapura:

• Pahami kontrak kerja Anda dengan teliti.
• Laporkan setiap pelanggaran hak Anda kepada otoritas yang berwenang.
• Patuhi semua peraturan imigrasi dan hukum setempat.
• Cari informasi dan bantuan dari lembaga yang terkait.
• Jaga reputasi Anda sebagai pekerja migran yang baik.

Lembaga yang Memberikan Bantuan dan Perlindungan

Beberapa lembaga di Singapura dan Indonesia dapat memberikan bantuan dan perlindungan kepada TKI pria yang mengalami masalah. Lembaga-lembaga ini menyediakan layanan konsultasi hukum, bantuan mediasi, dan perlindungan dari eksploitasi.

• Kementerian Tenaga Kerja Singapura (MOM): Berperan dalam mengawasi dan menegakkan peraturan ketenagakerjaan.
• Kedutaan Besar Republik Indonesia di Singapura: Memberikan perlindungan dan bantuan kepada WNI yang berada di Singapura.
• Organisasi buruh dan LSM yang peduli terhadap hak-hak pekerja migran:

Contoh Kasus Nyata

Seorang TKI pria bernama Budi mengalami keterlambatan pembayaran upah oleh majikannya. Setelah berkonsultasi dengan Kedutaan Besar Republik Indonesia di Singapura, Budi akhirnya mendapatkan bantuan hukum dan upahnya dibayarkan lunas. Kasus ini menunjukkan pentingnya memahami hak-hak sebagai TKI dan mencari bantuan dari lembaga yang berwenang jika terjadi pelanggaran.

Tips dan Persiapan Sebelum Keberangkatan

Berangkat bekerja ke Singapura sebagai TKI pria membutuhkan persiapan yang matang. Keberhasilan adaptasi dan produktivitas kerja di negeri orang sangat bergantung pada perencanaan yang komprehensif, meliputi aspek dokumen, perlengkapan, kesehatan mental, keuangan, dan pemahaman budaya setempat. Berikut beberapa tips dan panduan untuk membantu Anda mempersiapkan diri sebelum keberangkatan.

Checklist Persiapan Dokumen dan Perlengkapan

Memastikan kelengkapan dokumen dan perlengkapan penting merupakan langkah awal yang krusial. Ketidaklengkapan dokumen dapat menghambat proses keberangkatan dan menimbulkan masalah di Singapura. Sedangkan perlengkapan yang memadai akan menunjang kenyamanan dan kesehatan selama masa adaptasi.

• Paspor dan Visa Kerja yang masih berlaku.
• Tiket pesawat pulang pergi (jika diperlukan).
• Surat kontrak kerja dan dokumen pendukung lainnya dari agen resmi.
• Salinan dokumen penting (simpan di tempat terpisah dari aslinya).
• Kartu identitas dan dokumen kesehatan (rekomendasi dokter).
• Cukup uang tunai untuk biaya transportasi dan akomodasi awal di Singapura.
• Pakaian yang sesuai dengan iklim Singapura (pakaian ringan, nyaman, dan sopan).
• Obat-obatan pribadi yang dibutuhkan (dengan resep dokter jika diperlukan).
• Perlengkapan mandi dan perawatan pribadi.
• Adapter listrik (Singapura menggunakan colokan tipe G).

Persiapan Mental dan Emosional

Bekerja di luar negeri, jauh dari keluarga dan lingkungan yang familiar, membutuhkan kesiapan mental dan emosional yang kuat. Menghadapi tantangan adaptasi budaya dan lingkungan baru membutuhkan mental yang tangguh. Berikut beberapa hal yang dapat dilakukan untuk mempersiapkan diri secara mental dan emosional.

• Berkomunikasi secara rutin dengan keluarga dan teman untuk mengurangi rasa rindu dan tetap terhubung.
• Membangun jaringan sosial dengan TKI Indonesia lainnya di Singapura untuk mendapatkan dukungan dan informasi.
• Mencari informasi sebanyak mungkin tentang budaya dan adat istiadat Singapura untuk mempermudah adaptasi.
• Membangun mental yang positif dan optimis, serta fokus pada tujuan keberangkatan.
• Mempelajari bahasa Inggris dasar untuk memudahkan komunikasi sehari-hari.

Perencanaan Keuangan yang Matang

Perencanaan keuangan yang baik sangat penting untuk keberhasilan bekerja di Singapura. Anda perlu mempertimbangkan biaya keberangkatan, biaya hidup di Singapura, dan tabungan untuk masa depan. Buatlah rencana anggaran yang rinci dan realistis.

• Hitung biaya keberangkatan, termasuk tiket pesawat, visa, dan akomodasi awal.
• Tetapkan anggaran bulanan untuk biaya hidup, seperti sewa tempat tinggal, makanan, transportasi, dan komunikasi.
• Buat rencana untuk menabung sebagian penghasilan untuk kebutuhan darurat dan masa depan.
• Cari informasi tentang biaya hidup di Singapura dan sesuaikan dengan kemampuan keuangan Anda.
• Hindari pengeluaran yang tidak perlu dan bijak dalam mengelola keuangan.

Memahami Budaya dan Adat Istiadat Singapura

Singapura memiliki budaya yang unik dan beragam, yang dipengaruhi oleh berbagai etnis dan agama. Memahami budaya dan adat istiadat setempat akan membantu Anda beradaptasi dengan lebih mudah dan menghindari kesalahpahaman.

• Pelajari tata krama dan etika dasar di Singapura, seperti cara berpakaian, bersalaman, dan berkomunikasi.
• Kenali beberapa aturan dan hukum di Singapura untuk menghindari masalah hukum.
• Hormati perbedaan budaya dan agama di Singapura.
• Berusaha untuk beradaptasi dengan budaya setempat dan berinteraksi dengan masyarakat Singapura dengan ramah dan sopan.
• Manfaatkan sumber daya online dan buku untuk mempelajari lebih lanjut tentang budaya Singapura.

Potensi Pekerjaan dan Prospek di Singapura 2025

Singapura, sebagai negara maju dengan perekonomian yang dinamis, menawarkan berbagai peluang kerja bagi Tenaga Kerja Indonesia (TKI) pria. Prospek kerja di Singapura pada tahun 2025 diperkirakan akan tetap positif, meskipun terdapat beberapa tantangan yang perlu dipertimbangkan, seperti perkembangan teknologi dan persaingan global. Berikut beberapa sektor pekerjaan yang berpotensi besar dan prospeknya.

Sektor Konstruksi

Sektor konstruksi di Singapura menawarkan peluang kerja yang tinggi dengan berbagai spesialisasi, mulai dari tukang bangunan hingga teknisi spesialis. Keterampilan yang dibutuhkan meliputi kemampuan membaca gambar teknik, penguasaan alat-alat konstruksi modern, dan pengalaman kerja yang relevan. Prospek karir di sektor ini cukup baik, dengan potensi kenaikan gaji dan jenjang karir yang jelas, terutama bagi pekerja yang memiliki sertifikasi dan keahlian khusus. Pekerjaan di proyek-proyek infrastruktur besar seperti pembangunan MRT dan pengembangan properti mewah akan terus menciptakan permintaan tinggi untuk tenaga kerja terampil.

Sektor Manufaktur

Meskipun otomatisasi semakin meningkat, sektor manufaktur di Singapura masih membutuhkan tenaga kerja terampil, khususnya di bidang perawatan mesin dan perakitan produk presisi tinggi. Perusahaan-perusahaan manufaktur di Singapura seringkali menawarkan pelatihan dan pengembangan keterampilan bagi karyawan mereka. Peluang untuk berkarir di bidang ini cukup menjanjikan, terutama bagi mereka yang memiliki pengalaman dan mau mengikuti pelatihan teknologi terkini. Contohnya, teknisi yang ahli dalam perawatan robot industri akan sangat dibutuhkan.

Sektor Perhotelan dan Pariwisata

Sektor ini selalu menjadi pilihan populer bagi TKI pria, dengan posisi seperti koki, petugas kebersihan, dan staf keamanan. Meskipun persaingan cukup ketat, keterampilan komunikasi yang baik dan pengalaman kerja yang relevan akan meningkatkan peluang diterima. Prospek karir di sektor ini bergantung pada kinerja individu dan kemampuan untuk memberikan layanan pelanggan yang memuaskan. Perkembangan pariwisata yang berkelanjutan di Singapura akan terus mendorong permintaan tenaga kerja di sektor ini.

Sektor Logistik dan Transportasi

Singapura sebagai hub logistik utama di Asia membutuhkan banyak tenaga kerja di bidang ini, mulai dari pengemudi truk hingga petugas gudang. Pengetahuan tentang sistem logistik dan manajemen rantai pasokan akan menjadi nilai tambah. Pekerjaan ini umumnya menuntut ketahanan fisik dan kemampuan bekerja dalam tim. Dengan perkembangan e-commerce dan peningkatan volume perdagangan internasional, sektor ini diperkirakan akan terus berkembang dan membutuhkan lebih banyak tenaga kerja.

Perbandingan Prospek Pekerjaan di Singapura dengan Negara Tujuan TKI Lainnya

Dibandingkan dengan negara tujuan TKI lainnya seperti Malaysia atau Hongkong, Singapura umumnya menawarkan upah yang lebih tinggi dan perlindungan hukum yang lebih baik bagi pekerja migran. Namun, biaya hidup di Singapura juga relatif lebih mahal. Oleh karena itu, perlu dilakukan pertimbangan yang matang sebelum memilih negara tujuan.

Dampak Teknologi terhadap Peluang Kerja bagi TKI Pria di Singapura

Otomatisasi dan digitalisasi akan terus mengubah lanskap pekerjaan di Singapura. Tenaga kerja yang memiliki keterampilan digital dan kemampuan beradaptasi dengan teknologi baru akan memiliki peluang yang lebih besar. Pengembangan keterampilan seperti pengoperasian mesin otomatis dan analisis data akan menjadi sangat penting untuk menghadapi persaingan di masa depan. Sebaliknya, pekerjaan yang bersifat manual dan repetitif berpotensi tergantikan oleh otomatisasi.

Rekomendasi Sektor Pekerjaan Sesuai Tren Perkembangan Ekonomi Singapura

Mengingat fokus Singapura pada inovasi dan teknologi, sektor-sektor seperti teknologi informasi, perawatan kesehatan, dan energi terbarukan menawarkan peluang kerja yang menjanjikan. Keterampilan di bidang ini sangat dicari dan memberikan potensi penghasilan yang tinggi. Penting bagi TKI pria untuk meningkatkan keterampilan mereka di bidang-bidang tersebut agar lebih kompetitif di pasar kerja Singapura.